Qu'est-ce que la Prime de Partage de la Valeur (PPV) ?
La Prime de Partage de la Valeur (PPV), parfois encore appelee prime Macron, est un dispositif issu de la loi du 16 aout 2022. Elle permet aux employeurs de verser a leurs salaries une prime exoneree de cotisations sociales et, sous conditions, d'impot sur le revenu. La loi du 29 novembre 2023 sur le partage de la valeur a modifie les regles applicables depuis le 1er decembre 2023.
⚠ L'exoneration IR est temporaire
L'exoneration d'impot sur le revenu pour les salaries gagnant moins de 3 SMIC est accordee jusqu'au 31 decembre 2026 seulement. Au-dela, la PPV sera imposable, meme si elle reste exoneree de charges sociales. Anticipez en mettant en place un accord d'interessement.
Exonerations de charges sociales : le detail
Comment mettre en place la PPV ?
La PPV peut etre mise en place par simple decision unilaterale de l'employeur (DUE) ou par accord d'entreprise. Elle ne necessite pas d'accord collectif prealable, ce qui est l'un de ses grands avantages par rapport a l'interessement.
- →Etape 1 : Rediger la note ou l'accord definissant le montant, les beneficiaires et les eventuelles modulations
- →Etape 2 : Informer les salaries et remettre le document ecrit
- →Etape 3 : Verser la prime sur la fiche de paie avec le code exoneration PPV
- →Etape 4 : Declarer dans la DSN avec le type de prime PPV
PPV vs Interessement : quelle difference en 2025 ?
💡 La combinaison optimale
PPV + interessement + PEE = le trifecta fiscal 2025. La PPV pour les cas urgents ou simples, l'interessement pour le long terme avec abondement PEE. WealthWise met en place les deux dispositifs en simultanee pour maximiser les avantages fiscaux et sociaux.
